ICL Services
Задать вопрос экспертам 8-800-333-98-70

Другие вакансии

Выберите категорию
    • Ведущий администратор баз данных (MS SQL & Wintel & Linux & Zabbix) з/п не указана Казань

      Чем предстоит заниматься:

      • выполнение изменений по запросам заказчиков (миграции, обновления, внесение изменений в инфраструктуры баз данных);
      • работа с системами инцидентов (документирование действий, решение проблем в обозначенные сроки);
      • User / roles / performance management, настройка maintenance plan;
      • управление группами доступности;
      • оптимизация и автоматизация текущей инфраструктуры баз данных;
      • мониторинг СУБД для проактивного выявления проблем, управление агентом SQL;
      • решение проблем с блокировками и просадками производительности;
      • настройка и мониторинг резервного копирования;
      • составление технической документации;
      • участие в передаче новых сервисов.

      Что мы ждём от Вас:

      • уверенные знания и опыт сопровождения систем управления базами данных (MSSQL, Postgres, MySQL) – High Availability, Load Balancing, Clustering, Replication;
      • Владение языком T-SQL;
      • Понимание особенностей работы резервного копирования;
      • опыт диагностики и решения проблем в означенных СУБД;
      • опыт автоматизации (скриптинга) при решении задач (Powershell, bash), связанных с базами данных;
      • базовые знания операционных систем (Windows Server, Linux) и сетевых технологий на уровне администратора;
      • английский язык: Intermediate;
      • системное мышление, коммуникабельность, целенаправленность, оперативность;
      • желание обучаться по разным техническим направлениям, умение работать в команде.

      Что мы за это предлагаем

      Выплаты и бонусы:

      • квартальные бонусы и 13 зарплата;
      • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
      • ДМС со стоматологией;
      • компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
      • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные;

      Условия труда:

      • современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Трудоустройство в г. Казань, необходима релокация.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Ведущий сетевой администратор з/п не указана Казань

      Чем предстоит заниматься:

      • выполнение изменений по запросам заказчиков (миграции, обновления, внесение изменений в сетевую инфраструктуру и инфраструктуру телефонии), 2-я и 3-я линия поддержки;
      • работа с системами инцидентов (документирование действий, решение проблем в обозначенные сроки);
      • составление технической документации;
      • конфигурирование сетевых сервисов и устройств;
      • участие в передаче новых сервисов.
      • работа с системами мониторинга сетевой инфраструктуры;
      • автоматизация выполняемых задач с помощью с помощью скриптинга

      Что мы ждём от Вас:

      • уверенные знания и опыт сопровождения сетей Cisco, Extreme Networks (соответствующие сертификаты приветствуются);

      • знания ОС Linux на уровне администратора, приветствуются LPIC-1/2, RHCSA/RHCSP;

      • уверенные знания python / bash;

      • английский язык: Intermediate;

      • системное мышление, коммуникабельность, целенаправленность, оперативность;

      • желание обучаться по разным техническим направлениям, умение работать в команде.

      Что мы за это предлагаем

      Выплаты и бонусы:

      • квартальные бонусы и 13 зарплата;
      • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
      • ДМС со стоматологией;
      • компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
      • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные;

      Условия труда:

      • современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Трудоустройство в г. Казань или в г. Воронеж, возможна удалённая работа.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Администратор IT процессов з/п не указана Казань

      Отдел управления IT процессами – это отличная возможность попасть в сферу IT, ежедневно использовать в работе английский язык (мы поможем тебе преодолеть языковой барьер), прокачать «гибкие» навыки (soft skills) и углубиться в изучение ITIL (общепризнанные мировые практики в области информационных технологий).

      Мы знаем и научим тебя как делать:

      - Управление Инцидентами (Incident Management);

      - Управление Изменениями (Change Management);

      - Управление Проблемами (Problem Management);

      - Управление Релизами (Release Management);

      - Управление активами и конфигурациями (Asset and Configuration Management)

      Мы ищем людей инициативных, желающих работать в сфере IT, развиваться дальше в этой области, каждый день практиковать свой английский язык и совершенствовать его уровень.

      Задач будет много, поэтому готовься их приоритизировать и планировать свой день наперед.

      В нашей каждодневной работе мы используем MS Office, поэтому надеемся, что ты являешься продвинутым пользователем этого продукта.

      Заказчики говорят на совещаниях быстро и нужно зафиксировать важное в протоколе собрания, – будь готов показать высокую скорость печати на QWERTY.

      У нас большой коллектив – это подразумевает умение работать в команде, ответственно подходить к решению задач и сроку их выполнения - мы ценим надежных партнеров.

      Каждый сотрудник нашей компании работает во благо интересов заказчика, думает о том, какую ценность привнести его бизнесу. Рассчитываем, что и ты будешь относиться к Заказчику с такой же любовью, как и мы J

      Что нужно будет делать:

      • Распределять заявки на ответственные группы (система управления заявками, e-mail), классифицировать и приоритезировать их;
      • Собирать и уточнять требования по заявке с заказчиком;
      • Планировать, координировать и контролировать выполнение заявок в рамках IT процессов;
      • Соблюдать процессы и регламенты в рамках договора с заказчиком (KPI, SLA);
      • Координировать технические команды в рамках управления процессов;
      • Предоставлять регулярную отчетность и отчетов по требованию, анализировать отчеты;
      • Эскалировать Менеджеру процесса случаев несоблюдения процесса и нарушения обязательств.

      Если ты выпускник университета, без опыта работы и соответствующих навыков, но очень хочешь попасть к нам в команду, мы вырастим из тебя достойного специалиста J , в компании всегда есть позиция Стажера (Intern). Обучим, расскажем, поможем и не бросим в бой без подстраховки. Своих людей ценим и бережём. У нас есть куда расти и в дальнейшем обеспечиваем полное трудоустройство на полную ставку.

      Чем вакансия интересна для Вас?

      • Горизонтальный и вертикальный карьерный рост;
      • Зарубежные командировки;
      • Внутренне, внешнее обучение в компании и профильная сертификация (ITIL, CobIT) ;
      • Возможность обучения управленческим навыкам (внутренние и внешние программы обучения);

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Инженер по поддержке приложений з/п не указана Казань

      Что будем делать:

      • анализ и решение заявок, которые возникли из-за некорректной работы приложения,

      • техническое консультирование смежных команд компании по особенностям использования приложения,

      • проведение ежедневных проверок программного обеспечения на выявление технических неполадок,

      • работа в плотной связке с командой разработки,

      • составление/редактирование пользовательской и технической документации, в том числе на английском языке,

      • в перспективе данные сотрудники вырастают в компании до разработчиков/тестировщиков.

      Мы ожидаем от кандидата:

      • знание SQL, как минимум на уровне написания простых запросов,

      • умение читать и писать техническую документацию,

      • желателен опыт разработки (.NET, C#, VB),

      • письменный английский язык уровня intermediate,

      • ответственность, аккуратность, дисциплинированность, коммуникативность, умение работать в команде.

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • бонусы и 13 зарплата,
      • оплата ГСМ,
      • выплаты к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей),
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда,
      • ДМС со стоматологией,
      • компенсация спорта.

      Условия труда:

      • работа в современном офисе в IT парке,
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании,
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками,
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных,
      • озеленяем город, бережем ресурсы,
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Младший инженер по информационной безопасности з/п не указана Казань

      Мы, ICL Services, являемся крупнейшей ИТ-сервисной компанией в группе компаний ICL и штатом более 1400 сотрудников, успешно работающей с более чем 80 крупными клиентами из 30 стран мира.

      Мы сплоченная и дружная команда центра реагирования на угрозы информационной безопасности (SOC), в своей работе мы опираемся на международные практики ITIL, ITSM и для обеспечения безопасности наших европейских заказчиков, используем современные системы и решения, такие как: антивирусные системы, сканеры уязвимостей, системы обнаружения и предотвращения вторжений, системы управления идентификацией и привилегированным доступом и много других продвинутых инструментов. Наши специалисты непрерывно обучаются и подтверждают свою квалификацию сертификатами ведущих компаний-вендоров. Мы всегда открыты и клиентоориентированы.

      Наша команда активно расширяется и сейчас мы ищем того, кто хочет:

      • Научиться разворачивать и поддерживать работоспособность систем и решений, обеспечивающих информационную безопасность наших европейских заказчиков;
      • Решать технические проблемы, связанные с работой этих систем и решений;
      • Участвовать в предотвращении кибер-атак на их IT-инфраструктуру;
      • Приобрести/прокачать навыками администрирования Windows и Linux;
      • Научиться программировать на скриптовых языках (Powershell, Python, Bash);
      • Получить хороший опыт работы в масштабных IT-инфраструктурах (дата-центрах, облаках, распределенных по всему миру офисах);
      • Попробовать себя в роли кибер-разведчика и исследовать огромный мир Threat Intelligence.

      Наши ожидания:

      • Ваш английский позволяет вам как устно, так и письменно выяснить у англоговорящего пользователя или коллеги суть вопроса и ответить на него по существу;
      • Именно вас родственники, друзья и знакомые обычно просят "переустановить винду", “разобраться почему тормозит комп”, "настроить интернет" или "собрать комп для учебы";
      • Такие понятия как IP адрес, маска сети, прокси-сервер - для вас не пустой звук, и вы своими словами можете объяснить их предназначение;
      • Вы знаете, что такое «антивирус», зачем он нужен и чем он отличается от брандмауэра;
      • Вы знаете, почему не стоит клеить стикер с паролем на монитор и почему "123456" — это плохой пароль;
      • Вы знаете, почему скачивать и запускать «сомнительный варез и кряки» на домашнем/рабочем компьютере это плохая практика;
      • У вас есть желание учиться, осваивать новые технологии и решения;
      • Вы хорошо владеете навыком докапываться до сути проблемы/ситуации;
      • Вы хорошо понимаете, что такое «клиентоориентированный подход»;
      • Мысль о праздности и безделье в рабочее время вызывает у вас дискомфорт;
      • Вам подходит плавающий график и полный рабочий день.

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
        • Квартальные бонусы и 13 зарплата;
        • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
        • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
        • ДМС со стоматологией;
        • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
        • При переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные;
      • Условия труда:
        • Современный офис с тренажерами, и банкоматами;
        • Столовые в офисах и скидки на питание;
      • Обучение и карьера:
        • Вендорное обучение и сертификация за счет компании;
        • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
        • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве;
      • Экология и благотворительность
        • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
        • Озеленяем город, бережем ресурсы;
        • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор з/п не указана Казань

      В группу сетевой инфраструктуры требуется старший системный администратор

      Что будем делать:

      • Внедрение и повседневная эксплуатация коммутаторов Cisco (VLAN, STP,..)
      • Внедрение и повседневная эксплуатация маршрутизаторов Cisco (static route, OSPF, BGP, IPSEC,..)
      • Внедрение и повседневная эксплуатация межсетевых экранов (ACL, IPSEC, SSLVPN,..)

      Что мы ждем от вас:

      • Опыт работы сетевым инженером от 2-х лет
      • Знание сетевых технологий на уровне CCNP
      • Понимание современных архитектур построения корпоративных, операторских и ЦОД сетей
      • Знания и опыт построения отказоустойчивых сетевых решений
      • Знание протоколов маршрутизации OSPF, BGP
      • Опыт построения и эксплуатации сетей IPSEC, SSLVPN
      • Опыт работы с межсетевыми экранами (Cisco ASA, FortiGate, Vyatta)
      • Опыт работы с сетями Wi-Fi будет плюсом
      • Опыт работы с системами IP телефонии (Asterisk, 3cx, CUCM) будет плюсом
      • Нацеленность на результат, умение доводить дело до конца

      Что мы предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
        • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
        • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей)
        • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • Обучение и карьера:
        • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
        • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
        • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных
        • Озеленяем город, бережем ресурсы
        • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Уфа

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Казань

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Самара

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Нижний Новгород

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Санкт-Петербург

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Омск

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Томск

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Набережные Челны

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Челябинск

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Старший системный администратор Windows з/п не указана Екатеринбург

      Что будем делать:

      • Поддержка серверных и инфраструктурных решений на базе продуктов Microsoft.
      • Работа по внесению изменений в ИТ инфраструктуре заказчика, связанных с поддерживаемыми продуктами (проведение оценки изменений, подробное документирование выполненных действий, возможных решений и рисков).
      • Выполнение регулярных операций по поддержанию ИТ систем заказчика в рабочем состоянии.
      • Сбор диагностических данных и анализ производительности работы серверных платформ.
      • Четкое следование корпоративным политикам (процедуры, процессы, стандарты, инструкции, соблюдение мер безопасности).
      • Написание/обновление документации.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Знание ОС семейства Windows: Windows Server 2008R2 / 2012R2 / 2016 /2019 (установка, настройка, администрирование).
      • Знание и опыт работы с Active Directory, Group Policy, DHCP, DNS, Windows Failover Cluster/WNLB, Print Server, File Server and Windows Storage (spaces, replica), Work Folders, DFS, Windows Server Backup.
      • Знание сетевых технологий и протоколов: OSI, TCP/IP, ARP, DHCP.
      • Понимание принципов и опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMWare.
      • Умение самостоятельно решать возникающие проблемы.
      • Навыки написания скриптов PowerShell.
      • Навыки написания технической документации.

      Приветствуется и будет плюсом:

      • Наличие сертификатов от крупных ИТ-вендоров будет плюсом (MCP,MCSA).
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы). Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      • Опыт написания скриптов PowerShell и/или vbs.
      • Опыт работы c MS Azure.
      • Опыт работы с системами управления корпоративной инфраструктурой (SCOM, SCCM, WSUS, Nagios и т.п.).
      • Опыт работы с серверным оборудованием x86, x64 (инсталляция, диагностика и решение проблем) вендоров HP, IBM, Fujitsu, DELL и тд.
      • Опыт работы с корпоративными системами резервного копирования (Symantec NetBackup, BackupExec, HP DataProtector, Acronis Enterprise и т.п.).
      • Опыт написания технической документации.
      • Знакомство с ITIL.
      • Владение английским не ниже Pre Intermediate и выше (присутствуют постоянные устные и письменные коммуникации с заказчиками из Европы).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
      • Квартальные бонусы и 13 зарплата.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность:
      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Возможен формат удаленной работы из локации проживания.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • .NET разработчик з/п не указана Казань
      Описание проекта:

      Проект разработки системы управления сетью магазинов для зарубежного заказчика.

      Что мы от тебя ждем :
      • Хорошие знания в .Net, c#, Asp.net(WebForms, MVC), SQL
      • Уверенные знания в ООП
      • Опыт как backend, так в frontend разработке(95% backend).
      • Хорошие знания в реляционных базах данных, и знания одной из СУБД: MS SQL Server, PostgreSQL, Oracle
      • Хорошие знания в Entity Framework
      • Понимание архитектурных паттернов и паттернов проектирования

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • Бонусы и 13 зарплата.
      • Выплаты к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей)
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.

      Условия труда:

      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных
      • Озеленяем город, бережем ресурсы
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Руководитель проектной группы со знанием английского языка з/п не указана Казань

      В связи с развитием бизнеса компании на азиатском рынке ИТ-услуг требуются "Руководитель проектной группы" со знанием английского языка.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Что будем делать:

      • руководство командой IT инженеров;
      • ведение переписки с иностранным заказчиком;
      • предоставление операционной отчетности о работе команды;
      • обеспечение соблюдения политик, норм и правил командой;
      • координация работы IT инженеров по поставленным задачам;
      • обеспечение поддержания высокого уровня сервиса и достижение установленных целевых показателей;
      • контроль наличия необходимой технической документации по проектам (процедуры, инструкции и т.д.).

      Что мы ждем от Вас:

      • высшее образование (ИТ, технический профиль будет плюсом);
      • практический опыт управления людьми - распределение и контроль исполнения задач командой (навыки мотивации и командообразования будут плюсом);
      • Практический опыт эффективного управления временем и задачами приветствуется
      • Понимание принципов ITIL и процессного подхода к управлению сервисами
      • Знание различных ИТ-технологий приветствуется
      • Наличие сертификатов ITIL Foundation будет плюсом
      • Уровень владения английским: Intermediate и выше
      • Опыт работы в ИТ приветствуется
      • Коммуникабельность, оптимизм, целеустремленность

      Что мы за это предлагаем

      • Выплаты и бонусы:
        • квартальные бонусы и 13 зарплата;
        • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
        • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
        • ДМС со стоматологией;
        • компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
        • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
        • столовые в офисах и скидки на питание.
      • Обучение и карьера:
        • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
        • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
        • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
        • озеленяем город, бережем ресурсы;
        • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Руководитель группы технической поддержки з/п не указана Казань

      Что будем делать :

      • поддержание высокого уровня сервиса (SLA), соблюдение KPI и проектных обязательств;
      • коммуникация с заказчиком;
      • управлением и развитие услуг своей группы;
      • распределение нагрузки, контроль производительности сотрудников, повышение проектных компетенций команды, развитие и мотивация сотрудников;
      • выстраивание внутренних процессов по наиболее эффективной обработки заявок.

      Что ожидаем от вас :

      • опыт работы в технической поддержке, service desk не менее 2х лет;
      • опыт руководства сотрудниками от 1 года;
      • опыт формирования (улучшения) технических и бизнес-процессов;
      • знание и понимание процессов ITIL/ ITSM;
      • навыки работы со сводными таблицами, макросами, желательно c Power BI.

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • бонусы и 13 зарплата;
      • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
      • ДМС со стоматологией;
      • компенсация спорта и скидки в фитнес-клубах;
      • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.

      Условия труда:

      • современный офис с тренажерами, и банкоматами;
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Руководитель проектной группы (российские заказчики) з/п не указана Москва

      Наша компания занимается предоставлением услуг в сфере профессионального IT-аутсорсинга. Наши заказчики – это крупнейшие российские и зарубежные компании. В их числе, автомобильные компании, торгово-энергетический комплекс, ряд фармацевтических компаний и многие другие. Мы работаем в формате business to business – и поддерживаем IT-инфраструктуру наших заказчиков. На данный момент, открываем позицию руководителя проектной группы, на одном из наших крупнейших проектов, с возможностью обучения по широкому спектру ИТ систем и развитию коммуникационных и проектных скилов.

      Наш успешный кандидат имеет:

      • высшее образование (ИТ профиль);
      • общий опыт работы в ИТ: от 3-ти лет;
      • опыт работы с распределенно - удаленной командой;
      • знания различных ИТ-технологий (операционные системы Windows/UNIX/Linux, сети LAN/WAN, системы хранения данных, почтовые сервера Microsoft Exchange и/или других и т.д. - практический опыт по одной или нескольким областям будет плюсом);
      • практический опыт управления людьми (распределение и контроль исполнения задач командой, обучение);
      • способность достигать поставленные задачи, в том числе, в условиях ограничений (временных, ресурсных);
      • понимание принципов ITSM и операционного менеджмента;
      • английский язык от pre intermediate и выше.

      Будет плюсом:

      - наличие сертификатов ITIL v.3/ISO 20000, а также технической сертификации по одной или нескольким областям Wintel/Unix/Database/Network.

      Мы ожидаем от кандидата:

      • умение быстро реагировать, включаться в процесс, брать на себя ответственность и при необходимости эскалировать до необходимых инстанций существующие риски;
      • высокую клиентоориентированность и умение общаться с заказчиками.

      Что будем делать:

      • руководить командой, которая обеспечивает поддержку широкого спектра технических систем заказчика;
      • взаимодействовать с представителями заказчиков (переписка, телефонные конференции, личные встречи);
      • обеспечивать поддержку высокого уровня сервиса и достижение установленных целевых показателей;
      • распределять ресурсы для решения возникающих проблем;
      • обеспечивать соблюдение политик безопасности командой;
      • понимать требования бизнеса заказчика, предмета договора;
      • обеспечивать подготовку и контроль необходимой технической документации по проектам (процедуры, инструкции и т.д.).

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • квартальные бонусы и 13 зарплата;
      • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
      • ДМС со стоматологией;
      • компенсация спорта;

      Условия труда:

      • график 5/2;
      • возможны командировки по России;
      • постоянная проектная занятность.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Руководитель группы инженеров (сетевое направление) з/п не указана Казань

      Что будем делать:

      • Руководство группой инженеров (People Management) поддержки сетевой инфраструктуры.

      • Обеспечение высокого уровня услуг в области ответственности группы.

      • Разработка новых услуг и улучшение текущих с учетом трендов развития сетевых технологий в мире.

      • Выступать в качестве эксперта по услугам группы в рамках процессов продвижения и продажи услуг.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Опыт работы в руководящей должности в ИТ сфере или координации группы технических специалистов от 2 лет

      • Опыт работы с сетевыми технологиями в качестве специалиста

      • Опыт написания технических и нормативных документов

      • Знание и понимание основ ITIL

      • Английский язык - не ниже Pre-Intermediate (общение, письмо)

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • 13 зарплата и квартальная премия.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.

      Условия труда:

      • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами.
      • Столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Руководитель группы инженеров (сетевое направление) з/п не указана Воронеж

      Что будем делать:

      • Руководство группой инженеров (People Management) поддержки сетевой инфраструктуры.

      • Обеспечение высокого уровня услуг в области ответственности группы.

      • Разработка новых услуг и улучшение текущих с учетом трендов развития сетевых технологий в мире.

      • Выступать в качестве эксперта по услугам группы в рамках процессов продвижения и продажи услуг.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Опыт работы в руководящей должности в ИТ сфере или координации группы технических специалистов от 2 лет

      • Опыт работы с сетевыми технологиями в качестве специалиста

      • Опыт написания технических и нормативных документов

      • Знание и понимание основ ITIL

      • Английский язык - не ниже Pre-Intermediate (общение, письмо)

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • 13 зарплата и квартальная премия.
      • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей).
      • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
      • ДМС со стоматологией.
      • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
      • При переезде выплатим подъемные.

      Условия труда:

      • Удобное расположение офиса и бесплатная парковка
      • Комната приема пищи в офисе
      • Столовая в шаговой доступности и компенсация питания

      Обучение и карьера:

      • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
      • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
      • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных.
      • Озеленяем город, бережем ресурсы.
      • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Стажер (ИТ процессы) з/п не указана Казань

      Предлагаем пройти стажировку на базе GDC\ICL Services!

      Что такое ITSM? IT Service Management (ITSM) - это управление IT услугами с помощью системы процессов и функций. Менеджер процесса должен уметь видеть узкие места процесса, разрешать конфликтные ситуации, находить подход к людям. Добиваться того, чтобы процесс выполнял свое назначение и совершенствовался.

      Что будем делать:

      Во время стажировки вы будете работать под надзором наставника на реальном проекте и выполнять следующие задачи:

      • Распределять заявки на ответственные группы (система управления заявками, e-mail), классифицировать и приоритизировать их;
      • Собирать и уточнять требования по заявке с заказчиком;
      • Планировать, координировать и контролировать выполнение заявок в рамках IT процессов;
      • Координировать технические команды в рамках управления процессов;
      • Предоставлять регулярную отчетность и отчетов по требованию, анализировать отчеты;


      Что мы ждем от вас:

      • Вы владеете разговорным и письменным АНГЛИЙСКИМ НА УРОВНЕ PRE-INTERMEDIATE
      • Вы выпускник/ студент 4го курса бакалавриата или 1-2 курса магистратуры;
      • У вас аналитический склад ума и вы хотите работать в ИТ (даже если твоя специальность не связана с ИТ сейчас);
      • Вы готовы стажироваться (длительность стажировки 3 мес, стажировка оплачивается в размере 12 000 р)
      • Вы готовы после успешного прохождения стажировки работать полный рабочий день
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Стажер (сетевое направление) з/п не указана Воронеж

      Приглашаем на оплачиваемую стажировку!

      Что будем делать:

      • Помогать нашим заказчикам делать их бизнес: производить и продавать автомобили; производить и продавать шины для автомобилей, спец. техники, самолетов; радовать любителей люксовых брендов и модной одежды и пр. :)
      • Помогать клиентам устранять неисправности в сетевой инфраструктуре (решаем инциденты).
      • Подстраивать сетевую инфраструктуру под изменения бизнеса (выполняя стандартные или крупные изменения),
      • Помогать преодолевать вызовы современного мира бизнеса (модернизируя сетевую инфраструктуру, внедряя современные технологии).
      • Помогать нашей компании расти и развиваться, внедряя в совместную работу новые подходы и автоматизируя рутину.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Иметь базовые (но твердые) знания сетевых технологий (TCP/IP, R&S) – у вас может не быть практического опыта работы с оборудованием, но, как минимум, вы сделали десяток лабораторных в эмуляторах (gns3, eve-ng, packet tracer, etc.)
      • Владеть английским: от pre - intermediate (письменный, устный).
      • Иметь большое желание учиться и развиваться, вникая в инфраструктуру.

      Что мы за это предлагаем:

      • по итогам оплачиваемой стажировки успешные кандидаты будут трудоустроены в штат на бессрочный трудовой договор

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Стажер Unix з/п не указана Казань

      Мы предлагаем начинающим специалистам пройти стажировку в GDC.

      Стажировка длится 3 месяца. На время стажировки у вас будет опытный и квалифицированный наставник, который будет ставить обучающие задачи, консультировать по выполнению, разбирать ошибки.

      Наша цель: обучить стажера за 3 месяца до уровня, достаточного для принятия на работу к нам на стартовую позицию «Младший системный администратор».

      Что получите Вы: участие в интересных и крупных проектах, небольшое денежное вознаграждение, обучение от опытных коллег и возможность трудоустройства на позицию «Младший системный администратор».

      Обязанности:

      • Освоить изученный материал и применить полученные знания при работе в проектах

      Будем изучать и работать по следующим направлениям:

      • Linux (AIX, Solaris, HP-UX…)
      • Вash-скриптинг
      • Инфраструктурные сервисы
      • Облачные решения (OpenStack)
      • Middleware-платформы

      Требования к кандидатам:

      • Базовые знания Linux
      • Уровень английского не ниже pre-intermediate
      • Возможность уделять стажировке полный рабочий день
      • Возможность работать после стажировки полный рабочий день
      • Готовность быстро самостоятельно учиться

      Условия:

      • Длительность стажировки – 3 месяца
      • По окончании стажировки возможно трудоустройство (зависит от результатов стажировки). НО: трудоустройство не гарантировано
      • На время стажировки у вас будет опытный и квалифицированный наставник, который вас будет обучать, давать и проверять учебные задачи
      • Работа в большой команде и проекте полного цикла (от требований до внедрения и сопровождения решения)
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Стажер-разработчик C# 12 000 i Казань

      Мы предлагаем начинающим специалистам пройти стажировку в GDC.

      Стажировка длится 3 месяца. На время стажировки у вас будет опытный и квалифицированный наставник, который будет ставить обучающие задачи, консультировать по выполнению, разбирать ошибки.

      Наша цель: обучить стажера за 3 месяца до уровня, достаточного для принятия на работу к нам на стартовую позицию «Разработчик».

      Что получите Вы: участие в интересных и крупных проектах, денежное вознаграждение, обучение от опытных коллег и возможность трудоустройства.

      Что мы ждем от вас:

      • Студенты последних курсов, а также выпускники ВУЗов,
      • Желательно знания C#, MS SQL,
      • Желательно в зависимости от направления: знания основ Web разработки, HTML, JavaScript, Angular, Desktop разработка
      • Желательно знания основ Web разработки, HTML, JavaScript,
      • Возможность работать полный рабочий день,
      • Готовность быстро самостоятельно учиться.

      Что нужно делать:

      • работа в международных проектах,
      • использование актуальных ИТ технологий.

      Что мы за это предлагаем:

      • Оплачиваемая стажировка (12 000 руб.),
      • Работа в современном офисе в ИТ парке на Петербургской,
      • Длительность стажировки – 3 месяца,
      • По окончании стажировки возможно трудоустройство (зависит от результатов стажировки). НО: трудоустройство не гарантировано,
      • На время стажировки у вас будет опытный и квалифицированный наставник, который вас будет обучать, давать и проверять учебные задачи,
      • Работа в большой команде и проекте полного цикла (от требований до внедрения и сопровождения решения)
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Стажер (Школа системного администрирования Linux/ VMware) з/п не указана Казань

      Предлагаем пройти бесплатное обучение на базе GDC\ICL Services!

      Что будем делать?

      Научим администрировать Linux/Unix и использовать систему виртуализации VMware.

      Будем изучать и работать по следующим направлениям:

      • ОС Linux (RedHat/CentOS, SLES).
      • Вash-скриптинг.
      • Инфраструктурные сервисы (Network, Storage, Virtualization).

      Что мы вам предлагаем:

      • Бесплатное обучение (если успешно пройдете интервью).
      • Обучение начиная с февраля 2020 года.
      • Преподавателей – Linux-инженеров.
      • Место обучения: Учебный центр на Сибирском тракте, 34.
      • Длительность обучения - 2 месяца (3 часа в день - вечернее время).

      Мы ждем вас, если:

      • Вы владеете разговорным и письменным английским на уровне Pre-Intermediate Mid-High+.
      • Вы твердо решили связать свою жизнь с миром системного администрирования.
      • У вас аналитический склад ума и вы хотите работать в ИТ (даже если твоя специальность не связана с ИТ сейчас).
      • Вы готовы после обучения стажироваться и работать полный рабочий день (Оплачиваемая стажировка, 3 месяца).

      Технические знания не требуются. Всему научим!

      Итоговый отбор в школу состоится в феврале.

      Лучшие выпускники школы смогут пройти оплачиваемую стажировку в GDC и устроиться на работу!

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Стажер (сетевое направление) з/п не указана Казань

      Приглашаем на оплачиваемую стажировку!

      Что будем делать:

      • Помогать нашим заказчикам делать их бизнес: производить и продавать автомобили; производить и продавать шины для автомобилей, спец. техники, самолетов; радовать любителей люксовых брендов и модной одежды и пр. :)
      • Помогать клиентам устранять неисправности в сетевой инфраструктуре (решаем инциденты).
      • Подстраивать сетевую инфраструктуру под изменения бизнеса (выполняя стандартные или крупные изменения),
      • Помогать преодолевать вызовы современного мира бизнеса (модернизируя сетевую инфраструктуру, внедряя современные технологии).
      • Помогать нашей компании расти и развиваться, внедряя в совместную работу новые подходы и автоматизируя рутину.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Иметь базовые (но твердые) знания сетевых технологий (TCP/IP, R&S) – у вас может не быть практического опыта работы с оборудованием, но, как минимум, вы сделали десяток лабораторных в эмуляторах (gns3, eve-ng, packet tracer, etc.)
      • Владеть английским: от pre - intermediate (письменный, устный).
      • Иметь большое желание учиться и развиваться, вникая в инфраструктуру.

      Что мы за это предлагаем:

      • по итогам оплачиваемой стажировки успешные кандидаты будут трудоустроены в штат на бессрочный трудовой договор

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Стажер (ИТ процессы) з/п не указана Воронеж

      Предлагаем пройти стажировку на базе GDC\ICL Services!

      Что такое ITSM? IT Service Management (ITSM) - это управление IT услугами с помощью системы процессов и функций. Менеджер процесса должен уметь видеть узкие места процесса, разрешать конфликтные ситуации, находить подход к людям. Добиваться того, чтобы процесс выполнял свое назначение и совершенствовался.

      Что будем делать:

      Во время стажировки вы будете работать под надзором наставника на реальном проекте и выполнять следующие задачи:

      • Распределять заявки на ответственные группы (система управления заявками, e-mail), классифицировать и приоритизировать их;
      • Собирать и уточнять требования по заявке с заказчиком;
      • Планировать, координировать и контролировать выполнение заявок в рамках IT процессов;
      • Координировать технические команды в рамках управления процессов;
      • Предоставлять регулярную отчетность и отчетов по требованию, анализировать отчеты;


      Что мы ждем от вас:

      • Вы владеете разговорным и письменным АНГЛИЙСКИМ НА УРОВНЕ PRE-INTERMEDIATE
      • Вы выпускник/ студент 4го курса бакалавриата или 1-2 курса магистратуры;
      • У вас аналитический склад ума и вы хотите работать в ИТ (даже если твоя специальность не связана с ИТ сейчас);
      • Вы готовы стажироваться (длительность стажировки 3 мес, стажировка оплачивается в размере 12 000 р)
      • Вы готовы после успешного прохождения стажировки работать полный рабочий день
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Специалист по планированию з/п не указана Казань
      В Группу операционной поддержки и планирования ищем специалиста по планированию в области IT.

      Что будем делать:
      • Планирование ресурсных мощностей по территориям и компетенциям;
      • Оценка потенциальных проектов;
      • Составление планов по обучению выездного персонала;
      • Поддержание актуального облака тэгов компетенций;
      • Контроль полноты охвата данных в SkillDB;
      • Расчет нормативов для планирования на основании статистики инцидентов;
      • Поддержание базы нормативов в актуальном состоянии;
      • Контроль показателей эффективности территорий и проектов;
      • Ведение отчетности по исполнению планов объемов сервиса и анализ плана-факта.


      Что мы ожидаем от вас:

      • Способности к анализу, понимание причинно-следственных связей;
      • Знание географии РФ (что где находится - ориентирование по карте, концепция часовых поясов);
      • Опыт работы с многомерными данными;
      • Опыт разработки регламентных документов (инструкций);
      • Опыт работы с 1С (понимание интерфейса);

        Желательно:
      • опыт или образование IT (различать IT-компетенции и различное IT-оборудование).

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:

      • бонусы и 13 зарплата;

      • выплаты к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);

      • компенсация спорта, скидки в фитнес-клубах.

      Условия труда:

      • современный офис с office kitchens и банкоматами;
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Самара

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Требования:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Обязанности:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц)

      Сотрудникам, прошедшим испытательный срок (3 мес), мы предлагаем

      • Бонусы и 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Компенсация занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Оплачиваемые компанией парковочные места

      Для иногородних действует программа помощи при переезде! Кроме этого, предлагаем проживание 3 месяца в Казани, затем удаленная работа

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Менеджер по предоставлению сервисов з/п не указана Казань

      Что мы будем делать:

      • Регулярное взаимодействие с заказчиками
      • Мониторинг уровня обслуживания, своевременное информирование о жалобах, требованиях и пожеланиях заказчика
      • Активное и личное установление взаимоотношений с заказчиками
      • Выявление новых потенциальных объемов сервиса
      • Финансовое управление (мониторинг прибыльности и планирование бюджета сервисного проекта)

      Что мы ждем от вас:

      • Высшее образование
      • Глубокое понимание ИТ-рынка и его будущего направления, опыт в ИТ-сфере не менее 3-х лет
      • Опыт в создании и поддержании высокоуровневых отношений с клиентами
      • Знание и понимание основ ITIL Service Management/ITSM - желательно
      • Владение методологиями управления проектами, опыт их применения
      • Разговорный уровень владение английским языком (не ниже intermediate)

      Что мы предлагаем:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц), оплата сверхурочных работ
      • Система квартальных бонусов в соответствии с личными результатами
      • 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды

      Организация труда:

      • Постоянная проектная занятость
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Выплата компенсаций занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Программа релокации для иногородних

      Обучение и карьера:

      • Возможность технического обучения
      • Компания организует и оплачивает сдачу сертификационных экзаменов
      • Развитие языковых навыков
      • Возможность участия в программах кадрового резерва (технический, управленческий)
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Менеджер по работе с партнерами з/п не указана Казань

      Что будем делать:
      • Администрирование и управление информационной базой партнеров-субподрядчиков (iTender)
      • Поддержка внутренней работы Службы по работе с партнерами
      • Координация и подготовка отчетности для управления и улучшения процессов управления партнерами-субподрядчиками

      Что ожидаем от вас:

      • Понимание сути автоматизации бизнес-процессов
      • Навык работы в автоматизированной системе (CRM, ERP и т.д.)
      • Опыт участия в разработке бизнес-процессов как дополнительное преимущество
      • Уверенный пользователь ПК (MS Office), знание Excel в обязательном порядке.
      • Опыт работы в ИТ, знание специфики ИТ
      • Умение работать в команде, ответственность, умение быстро и грамотно принимать решения.
      • Развитые коммуникативные навыки
      • Опыт управления проектами как дополнительное преимущество
      • Опыт работы с клиентами как дополнительное преимущество

      Что мы за это предлагаем

      • Выплаты и бонусы:
        • 13 зарплата;
        • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
        • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
        • ДМС со стоматологией;
        • компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
        • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • удобный офис;
        • столовые в офисах и скидки на питание.
      • Обучение и карьера:
        • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
        • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
        • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
        • озеленяем город, бережем ресурсы;
        • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Администратор IT процессов з/п не указана Воронеж

      Отдел управления IT процессами – это отличная возможность попасть в сферу IT, ежедневно использовать в работе английский язык (мы поможем тебе преодолеть языковой барьер), прокачать «гибкие» навыки (soft skills) и углубиться в изучение ITIL (общепризнанные мировые практики в области информационных технологий).

      Мы знаем и научим тебя как делать:

      - Управление Инцидентами (Incident Management);

      - Управление Изменениями (Change Management);

      - Управление Проблемами (Problem Management);

      - Управление Релизами (Release Management);

      - Управление активами и конфигурациями (Asset and Configuration Management)

      Мы ищем людей инициативных, желающих работать в сфере IT, развиваться дальше в этой области, каждый день практиковать свой английский язык и совершенствовать его уровень.

      Задач будет много, поэтому готовься их приоритизировать и планировать свой день наперед.

      В нашей каждодневной работе мы используем MS Office, поэтому надеемся, что ты являешься продвинутым пользователем этого продукта.

      Заказчики говорят на совещаниях быстро и нужно зафиксировать важное в протоколе собрания, – будь готов показать высокую скорость печати на QWERTY.

      У нас большой коллектив – это подразумевает умение работать в команде, ответственно подходить к решению задач и сроку их выполнения - мы ценим надежных партнеров.

      Каждый сотрудник нашей компании работает во благо интересов заказчика, думает о том, какую ценность привнести его бизнесу. Рассчитываем, что и ты будешь относиться к Заказчику с такой же любовью, как и мы J

      Что нужно будет делать:

      • Распределять заявки на ответственные группы (система управления заявками, e-mail), классифицировать и приоритезировать их;
      • Собирать и уточнять требования по заявке с заказчиком;
      • Планировать, координировать и контролировать выполнение заявок в рамках IT процессов;
      • Соблюдать процессы и регламенты в рамках договора с заказчиком (KPI, SLA);
      • Координировать технические команды в рамках управления процессов;
      • Предоставлять регулярную отчетность и отчетов по требованию, анализировать отчеты;
      • Эскалировать Менеджеру процесса случаев несоблюдения процесса и нарушения обязательств.

      Если ты выпускник университета, без опыта работы и соответствующих навыков, но очень хочешь попасть к нам в команду, мы вырастим из тебя достойного специалиста J , в компании всегда есть позиция Стажера (Intern). Обучим, расскажем, поможем и не бросим в бой без подстраховки. Своих людей ценим и бережём. У нас есть куда расти и в дальнейшем обеспечиваем полное трудоустройство на полную ставку.

      Чем вакансия интересна для Вас?

      • Горизонтальный и вертикальный карьерный рост;
      • Зарубежные командировки;
      • Внутренне, внешнее обучение в компании и профильная сертификация (ITIL, CobIT) ;
      • Возможность обучения управленческим навыкам (внутренние и внешние программы обучения).

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Воронеж

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Липецк

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Казань

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Ростов-на-Дону

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Екатеринбург

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Самара

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Набережные Челны

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • IT recruiter\Менеджер по подбору персонала в области ИТ з/п не указана Чебоксары

      Наша компания растет, и мы вместе с ней. Сейчас мы ищем рекрутера, имеющего опыт подбора специалистов в любой сфере. Мы работаем на достаточно высокой мощности: задач много, вакансий тоже не мало, сроки закрытия вакансий адекватные, но держащие в тонусе :) Высокие требования к качеству работы закреплены в наших KPI. Если с ИТ вы не дружите, то будьте готовы очень быстро подружиться. У нас отличная атмосфера в коллективе :) Коллеги всегда готовы помочь, руководство - адекватнее некуда, так что ожидания от вас будут заведомо высокие.

      Основные задачи:

      • искать лучшие IT-кадры страны (может быть 15 вакансий в работе одновременно);

      • представлять компанию на мероприятиях (ярмарки вакансий, кратковременные курсы для Junior-специалистов, участие в конференциях и т.д.);

      • изучать и внедрять новые инструменты поиска персонала и всегда держать руку на пульсе Digital-рынка;

      • поддерживать и развивать программы по рекомендациям, внутреннему подбору и адаптации персонала.

      Наши ожидания:

      • Опыт в рекрутменте - обязателен, опыт в ИТ-рекрутменте - желателен

      • Умение работать с большими объемами информации, формировать и анализировать отчеты

      • Высшее образование; дополнительное обучение в области управления персоналом и психологии будет плюсом

      • Хорошие знания MS Office - обязательно, особенно - Excel

      • Эффективная коммуникация: как устная, так и письменная

      • English: Intermediate

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет для иногородних;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Казань

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Набережные Челны

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Нижний Новгород

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Самара

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Чебоксары

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Уфа

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • HR Team Leader\Руководитель группы по подбору персонала з/п не указана Екатеринбург

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий, наставничества и обучения.

      Основные задачи:

      • сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • интерес к IT сфере и желание непрерывно развиваться;

      • опыт работы на аналогичной позиции в консалтинге или inhouse;

      • опыт управления командой от 4-х человек;

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий в области ИТ;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и мотивировать команду;

      • участие и разработка проектов по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Senior IT Recruiter \Старший менеджер по подбору персонала з/п не указана Казань

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий. Специфике подбора ИТ-специалистов мы готовы обучить самостоятельно. Позитивное отношение к жизни и желание работать много, использовать различные методики сорсинга будет оценено на интервью и после

      Основные задачи:

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • рекрутер, который хорошо знаком со всеми составляющими работы, от выбора источников подбора до executive search;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и работать в команде;

      • участие в проектах по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      • рекрутер, готового применять английский язык в работе.

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Senior IT Recruiter \Старший менеджер по подбору персонала з/п не указана Воронеж

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий. Специфике подбора ИТ-специалистов мы готовы обучить самостоятельно. Позитивное отношение к жизни и желание работать много, использовать различные методики сорсинга будет оценено на интервью и после

      Основные задачи:

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • рекрутер, который хорошо знаком со всеми составляющими работы, от выбора источников подбора до executive search;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и работать в команде;

      • участие в проектах по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      • рекрутер, готового применять английский язык в работе.

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Senior IT Recruiter \Старший менеджер по подбору персонала з/п не указана Санкт-Петербург

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий. Специфике подбора ИТ-специалистов мы готовы обучить самостоятельно. Позитивное отношение к жизни и желание работать много, использовать различные методики сорсинга будет оценено на интервью и после

      Основные задачи:

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • рекрутер, который хорошо знаком со всеми составляющими работы, от выбора источников подбора до executive search;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и работать в команде;

      • участие в проектах по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      • рекрутер, готового применять английский язык в работе.

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Senior IT Recruiter \Старший менеджер по подбору персонала з/п не указана Екатеринбург

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий. Специфике подбора ИТ-специалистов мы готовы обучить самостоятельно. Позитивное отношение к жизни и желание работать много, использовать различные методики сорсинга будет оценено на интервью и после

      Основные задачи:

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • рекрутер, который хорошо знаком со всеми составляющими работы, от выбора источников подбора до executive search;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и работать в команде;

      • участие в проектах по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      • рекрутер, готового применять английский язык в работе.

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Senior IT Recruiter \Старший менеджер по подбору персонала з/п не указана Нижний Новгород

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий. Специфике подбора ИТ-специалистов мы готовы обучить самостоятельно. Позитивное отношение к жизни и желание работать много, использовать различные методики сорсинга будет оценено на интервью и после

      Основные задачи:

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • рекрутер, который хорошо знаком со всеми составляющими работы, от выбора источников подбора до executive search;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и работать в команде;

      • участие в проектах по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      • рекрутер, готового применять английский язык в работе.

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Senior IT Recruiter \Старший менеджер по подбору персонала з/п не указана Уфа

      Мы ищем профессионального рекрутера, имеющего успешный опыт закрытия разных вакансий. Специфике подбора ИТ-специалистов мы готовы обучить самостоятельно. Позитивное отношение к жизни и желание работать много, использовать различные методики сорсинга будет оценено на интервью и после

      Основные задачи:

      • организовывать эффективный процесс поиска и найма ИТ-специалистов и поддерживать его;

      • искать классных специалистов прямым поиском, активно использовать headhunting, по некоторым позициям X-Ray search;

      • проводить качественные телефонные и очные интервью;

      • выстраивать доверительные отношения с заказчиками вакансий, понимать их потребности;

      • оценивать соответствие профилю компетенций и определять ценностную картину кандидатов;

      • анализировать эффективность подбора и внедрять изменения в процесс;

      • проводить аналитику работы конкурентов, заработных плат;

      • обучение начинающих карьеру в рекрутменте (стажеры).

      Наши ожидания:

      • профессиональный рекрутер с хорошей результативностью по закрытию вакансий;

      • творческая личность, которая всегда придумает, где еще можно найти нужного специалиста и как правильно предложить ему вакансию;

      • рекрутер, который хорошо знаком со всеми составляющими работы, от выбора источников подбора до executive search;

      • который стремится всегда достигать результата и хочет развиваться в рекрутменте;

      • готового самостоятельно выстраивать процессы работы и работать в команде;

      • участие в проектах по автоматизации процесса подбора;

      • человек, который может сам себе ставить цели и достигать их. И который не боится проявлять инициативу!

      • рекрутер, готового применять английский язык в работе.

      Мы предлагаем:

      • для твоей прокачки и развития твоей команды мы всегда рады обсудить тренинги/онлайн курсы/конференции/книжки. Обмен знаний проходит на регулярной основе;

      • релокационный пакет при переезде в Казань;

      • занятия по английскому языку проходят прямо в офисе и в онлайн формате;

      • горячо поддерживаем твои спортивные увлечения и готовы компенсировать часть расходов на абонемент (зал/танцы/бассейн и т.п. на твой выбор);

      • комфортные условия для работы: «свободный дресс-код», велопарковка, душ, оборудованная и просторная кухня, корпоративная библиотека, рlaystation, настольный теннис, футбол, фитбол и пуфики;

      • отлично поработав, мы умеем отдыхать – у нас крутые вечеринки и корпоративы!

      • корпоративный ДМС+ стоматология;

      • официальное трудоустройство;

      • 13-я зарплата и материальная помощь к отпуску.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Воронеж

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Что ожидаем от вас:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение разговорным английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Что нужно делать:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Что мы за это предлагаем

      • Выплаты и бонусы:
        • бонусы и 13 зарплата;
        • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
        • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
        • ДМС со стоматологией;
        • компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
        • при переезде выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • Удобное расположение офиса и бесплатная парковка
        • Комната приема пищи в офисе
        • Столовая в шаговой доступности и компенсация питания
      • Обучение и карьера:
        • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
        • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
        • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
        • озеленяем город, бережем ресурсы;
        • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Для иногородних действует программа помощи при переезде!

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Тольятти

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Требования:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Обязанности:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц)

      Сотрудникам, прошедшим испытательный срок (3 мес), мы предлагаем

      • Бонусы и 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Компенсация занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Оплачиваемые компанией парковочные места

      Для иногородних действует программа помощи при переезде! Кроме этого, предлагаем проживание 3 месяца в Казани, затем удаленная работа

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Калининград

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Требования:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Обязанности:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц)

      Сотрудникам, прошедшим испытательный срок (3 мес), мы предлагаем

      • Бонусы и 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Компенсация занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Оплачиваемые компанией парковочные места

      Для иногородних действует программа помощи при переезде! Кроме этого, предлагаем проживание 3 месяца в Казани, затем удаленная работа

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Ростов-на-Дону

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Что будем делать:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Что мы за это предлагаем:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц)

      Сотрудникам, прошедшим испытательный срок (3 мес), мы предлагаем

      • Бонусы и 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Компенсация занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Оплачиваемые компанией парковочные места

      Для иногородних действует программа помощи при переезде! Кроме этого, предлагаем проживание 3 месяца в Казани, затем удаленная работа

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Ульяновск

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Требования:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Обязанности:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц)

      Сотрудникам, прошедшим испытательный срок (3 мес), мы предлагаем

      • Бонусы и 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Компенсация занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Оплачиваемые компанией парковочные места

      Для иногородних действует программа помощи при переезде! Кроме этого, предлагаем проживание 3 месяца в Казани, затем удаленная работа

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Project Manager IT з/п не указана Нижний Новгород

      В связи с развитием бизнеса компании на европейском рынке ИТ-услуг требуются менеджеры проектов.

      Успешным кандидатам гарантируется интересная работа, обучение за счет компании, развитие языковых навыков, стабильность и оформление по ТК, отличные возможности для карьерного роста.

      Что мы ожидаем от вас:

      • Высшее техническое образование или образование в сфере управления
      • Опыт работы менеджером проектов от 2-х лет
      • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
      • Опыт работы в средней или крупной компании с действующим процессным подходом к управлению и внедренной проектной организацией работ
      • Дополнительное повышение квалификации в области управления проектами (PRINCE2, PMBOK, CMMI и др.)
      • Владение инструментами управления проектами (MS Project или подобные)
      • Личностные качества:
      • Готовность брать на себя ответственность за результат
      • Лидерские качества
      • Аналитическое, системное мышление
      • Стрессоустойчивость
      • Организованность

      Что будем делать:

      • Управление проектами по изменению ИТ-инфраструктуры заказчиков в соответствии с принятой в Компании методологией:
      • Подготовка экономического обоснования проекта
      • Планирование проекта
      • Организация выполнения проекта
      • Мониторинг и контроль проекта
      • Завершение проекта, извлечение уроков
      • Постоянное взаимодействие с заказчиками из Великобритании, Франции, Германии и других европейских стран.

      Что мы за это предлагаем:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
      • Стабильная выплата заработной платы (два раза в месяц)

      Сотрудникам, прошедшим испытательный срок (3 мес), мы предлагаем

      • Бонусы и 13-я заработная плата
      • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника
      • Компенсация процентов по ипотечным кредитам
      • Предоставление беспроцентной ссуды
      • Дополнительное медицинское страхование (ДМС)
      • Компенсация занятий спортом и аренда спортивных площадок
      • Оплачиваемые компанией парковочные места

      Для иногородних действует программа помощи при переезде! Кроме этого, предлагаем проживание 3 месяца в Казани, затем удаленная работа

      Тип занятости

      Удаленная работа

      Требуемый опыт

      От 3 до 6 лет

    • Системный аналитик з/п не указана Казань

      Мы ищем аналитика - коллегу, который вместе с нами будет выявлять потребности Бизнеса и создавать успешные ИТ-системы, обеспечивающие бизнес-процессы.

      Если тебе нравится развиваться в IT, ты понимаешь различие между вопросами "Зачем?" и "Как?", любишь общаться с людьми и готов решать сложные задачи - присоединяйся!


      Что будем делать:

      • Выстраивать партнерские отношения с бизнес-подразделениями Компании;
      • Определять заинтересованные стороны;
      • Выявлять потребности заинтересованных сторон;
      • Проектировать изменения в IT с учетом потребностей всех заинтересованных сторон;
      • При необходимости поводить реинжиниринг существующих бизнес-процессов;
      • Разрабатывать системные требования (совместно с программистами);
      • Разрабатывать архитектуру IT-систем (совместно с архитекторами);
      • Выбирать варианты реализации систем совместно с архитекторами и разработчиками;
      • Рассчитывать стоимость реализации, внедрения и поддержки систем, согласовывать результаты расчетов с Заказчиками;
      • Вводить информационные системы в эксплуатацию и обеспечивать их соответствие ожиданиям бизнес-заказчиков.
      • Проактивно взаимодействовать с Заказчиками, не дожидаясь от них вопроса: "Вы про нас не забыли"?

      Что мы ждем от вас:

      • Системное мышление;
      • Практический опыт анализа бизнес-процессов, выявление взаимосвязи бизнес-процессов (end-to-end);
      • Навыки построения цепочек создания ценности;
      • Знания в области проектирования IT-систем;
      • Практический опыт внедрения систем автоматизации бизнес-процессов;
      • Общие знания в области менеджмента, экономики, бухгалтерского и управленческого учета.
      • Customer-oriented подхода в работе;

      Будет большим преимуществом:

      • Опыт разработки отчетности в области бюджетирования и управленческого учета;
      • Опыт внедрения и автоматизации процессов оперативного управленческого учета;
      • Опыт разработки методологии управленческого учета;
      • Опыт анализа финансовых показателей (доходы и расходы, маржинальность, план-фактный, факторный анализ и т.п.);

      Что мы предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
        • Бонусы и 13 зарплата.
        • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей)
        • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
        • ДМС со стоматологией.
        • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
        • При переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
        • Столовые в офисах и скидки на питание.
      • Обучение и карьера:
        • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
        • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
        • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных
        • Озеленяем город, бережем ресурсы
        • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Аналитик данных з/п не указана Казань

      Мы ищем аналитика - коллегу, который вместе с нами будет выявлять потребности Бизнеса и создавать успешные ИТ-системы, обеспечивающие бизнес-процессы.

      Если тебе нравится развиваться в IT, ты понимаешь различие между вопросами "Зачем?" и "Как?", любишь общаться с людьми и готов решать сложные задачи - присоединяйся!


      Что будем делать:

      • Выстраивать партнерские отношения с бизнес-подразделениями Компании;
      • Определять заинтересованные стороны;
      • Выявлять потребности заинтересованных сторон;
      • Проектировать изменения в IT с учетом потребностей всех заинтересованных сторон;
      • При необходимости поводить реинжиниринг существующих бизнес-процессов;
      • Разрабатывать системные требования (совместно с программистами);
      • Разрабатывать архитектуру IT-систем (совместно с архитекторами);
      • Выбирать варианты реализации систем совместно с архитекторами и разработчиками;
      • Рассчитывать стоимость реализации, внедрения и поддержки систем, согласовывать результаты расчетов с Заказчиками;
      • Вводить информационные системы в эксплуатацию и обеспечивать их соответствие ожиданиям бизнес-заказчиков.
      • Проактивно взаимодействовать с Заказчиками, не дожидаясь от них вопроса: "Вы про нас не забыли"?

      Что мы ждем от вас:

      • Системное мышление;
      • Практический опыт анализа бизнес-процессов, выявление взаимосвязи бизнес-процессов (end-to-end);
      • Навыки построения цепочек создания ценности;
      • Знания в области проектирования IT-систем;
      • Практический опыт внедрения систем автоматизации бизнес-процессов;
      • Общие знания в области менеджмента, экономики, бухгалтерского и управленческого учета.
      • Customer-oriented подхода в работе;

      Будет большим преимуществом:

      • Опыт разработки отчетности в области бюджетирования и управленческого учета;
      • Опыт внедрения и автоматизации процессов оперативного управленческого учета;
      • Опыт разработки методологии управленческого учета;
      • Опыт анализа финансовых показателей (доходы и расходы, маржинальность, план-фактный, факторный анализ и т.п.);

      Что мы предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
        • Бонусы и 13 зарплата.
        • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей)
        • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
        • ДМС со стоматологией.
        • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
        • При переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
        • Столовые в офисах и скидки на питание.
      • Обучение и карьера:
        • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
        • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
        • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных
        • Озеленяем город, бережем ресурсы
        • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Бизнес-аналитик з/п не указана Казань

      Мы ищем аналитика - коллегу, который вместе с нами будет выявлять потребности Бизнеса и создавать успешные ИТ-системы, обеспечивающие бизнес-процессы.

      Если тебе нравится развиваться в IT, ты понимаешь различие между вопросами "Зачем?" и "Как?", любишь общаться с людьми и готов решать сложные задачи - присоединяйся!


      Что будем делать:

      • Выстраивать партнерские отношения с бизнес-подразделениями Компании;
      • Определять заинтересованные стороны;
      • Выявлять потребности заинтересованных сторон;
      • Проектировать изменения в IT с учетом потребностей всех заинтересованных сторон;
      • При необходимости поводить реинжиниринг существующих бизнес-процессов;
      • Разрабатывать системные требования (совместно с программистами);
      • Разрабатывать архитектуру IT-систем (совместно с архитекторами);
      • Выбирать варианты реализации систем совместно с архитекторами и разработчиками;
      • Рассчитывать стоимость реализации, внедрения и поддержки систем, согласовывать результаты расчетов с Заказчиками;
      • Вводить информационные системы в эксплуатацию и обеспечивать их соответствие ожиданиям бизнес-заказчиков.
      • Проактивно взаимодействовать с Заказчиками, не дожидаясь от них вопроса: "Вы про нас не забыли"?

      Что мы ждем от вас:

      • Системное мышление;
      • Практический опыт анализа бизнес-процессов, выявление взаимосвязи бизнес-процессов (end-to-end);
      • Навыки построения цепочек создания ценности;
      • Знания в области проектирования IT-систем;
      • Практический опыт внедрения систем автоматизации бизнес-процессов;
      • Общие знания в области менеджмента, экономики, бухгалтерского и управленческого учета.
      • Customer-oriented подхода в работе;

      Будет большим преимуществом:

      • Опыт разработки отчетности в области бюджетирования и управленческого учета;
      • Опыт внедрения и автоматизации процессов оперативного управленческого учета;
      • Опыт разработки методологии управленческого учета;
      • Опыт анализа финансовых показателей (доходы и расходы, маржинальность, план-фактный, факторный анализ и т.п.);

      Что мы предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
        • Бонусы и 13 зарплата.
        • Бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей)
        • Компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда.
        • ДМС со стоматологией.
        • Компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах.
        • При переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • Современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами
        • Столовые в офисах и скидки на питание.
      • Обучение и карьера:
        • Вендорное обучение и сертификация за счет компании.
        • Обучение английскому и общение с иностранными заказчиками.
        • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • Помогаем детским домам, школам, приютам для животных
        • Озеленяем город, бережем ресурсы
        • Поддерживаем социальные инициативы сотрудников
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Системный аналитик з/п не указана Казань
      Мы ожидаем от Вас:

      · Английский разговорный и письменный уровня Intermediate и выше

      · Немецкий разговорный и письменный уровня Intermediate и выше

      · Уверенное владение ПК

      · Желание развиваться в IT области в качестве системного аналитика

      · Желание и умение обучаться

      · Будет плюсом, если кандидат имеет опыт работы в IT (system or business analyst/service desk/QA)

      Чем предстоит заниматься:

      · Взаимодействие с внешними заказчиками

      · Взаимодействие с проектной командой, трансляция требований команде

      · Выявление требований к системе и ее функциям

      · Оформление требований в виде use cases

      · Участие в согласовании и приоритизации требований

      · Обеспечивание декомпозиции высокоуровневых требований в функциональные и нефункциональные требования

      · Обеспечивание контроля версионности для документов с требованиями

      · Изучение доменной и проектной документации

      Что мы за это предлагаем:
      • Выплаты и бонусы:

      o квартальные бонусы и 13 зарплата;

      o бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);

      o компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;

      o ДМС со стоматологией;

      o компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;

      o при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.

      • Условия труда:

      o современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;

      o столовые в офисах и скидки на питание.

      • Обучение и карьера:

      o вендорное обучение и сертификация за счет компании;

      o обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;

      o возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      • Экология и благотворительность

      o помогаем детским домам, школам, приютам для животных;

      o озеленяем город, бережем ресурсы;

      o поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Специалист технической поддержки з/п не указана Казань

      В связи с расширением сервиса ищем специалистов технической поддержки.

      • давно хотите в IT-сферу, но не хватало опыта?
      • хотите построить карьеру в международной ИТ-компании?
      • есть умение искать решения технических проблем?

      Важно: работа у нас не связана с холодными/горячими звонками.

      Что будем делать:

      • прием и регистрация заявок от пользователей (телефон, почта, мессенджеры);
      • решение различных технических задач по поддержке инфраструктуры заказчика;
      • создание, подготовка различных отчётов в IT-системах;
      • соблюдение основных показателей эффективности работы, которые находятся в зоне нашей ответственности.

      Что мы ожидаем от вас:

      • высшее или среднее специальное образование;
      • есть опыт работы в контакт центре, технической поддержке или в IT в целом;
      • уверенные знания ПК, умение искать решения технических проблем;
      • хорошие коммуникативные навыки и желание помогать людям;
      • стремление развиваться в IT-сфере, обучаться новому в процессе работы.

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • бонусы и 13 зарплата;
      • выплаты к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
      • ДМС со стоматологией;
      • компенсация спорта, скидки в фитнес-клубах.

      Условия труда:

      • современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;

      поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      Нет опыта

    • Оператор технической поддержки з/п не указана Казань

      Мы ищем тех, кто хочет начать разбираться в IT и помогать с решением различных технических проблем.

      • получение практического опыта по решению проблем в IT: различные информационные системы, персональные устройства корпоративного сегмента;
      • у нас высокие стандарты по работе – все процессы задокументированы, поможет с адаптацией и обучением;
      • работаем с белой официальной зарплатой, с премиями и другими бонусами;
      • работа в 5 дневку.

      Важно: работа у нас не связана с холодными/горячими и другими продажами.

      Что будем делать:

      • прием и регистрация заявок от пользователей (телефон, почта, мессенджеры);
      • решение различных технических задач;
      • создание, подготовка различных отчётов в IT-системах;
      • соблюдение основных показателей эффективности работы, которые находятся в зоне нашей ответственности.

      Что мы ожидаем от вас:

      • законченное высшее или среднее специальное образование;
      • общее понимание компьютерной техники на уровне уверенного пользователя;
      • стремление обучаться новому, работать в большой и дружной команде;
      • желание развиваться как технический специалист, системный администратор или как менеджер, управленец.

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • бонусы и 13 зарплата;
      • выплаты к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
      • ДМС со стоматологией;
      • компенсация спорта, скидки в фитнес-клубах.

      Условия труда:

      • современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
      • столовые в офисах и скидки на питание.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
      • озеленяем город, бережем ресурсы;
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.

      Узнай про нас больше!

      Видео тур по Сервис Деску (English version):

      https://www.youtube.com/watch?v=s8BQAjEyFCI

      Just fun video:

      https://www.youtube.com/watch?v=0QqENYdYQRI

      и по хештегам в VK, Fb, insta: #ICLServices #GDC

      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Инженер локальной технической поддержки з/п не указана Москва

      Наша компания занимается предоставлением услуг в сфере профессионального IT-аутсорсинга. Наши заказчики – это крупнейшие российские и зарубежные компании. В их числе, автомобильные компании, торгово-энергетический комплекс, ряд фармацевтических компаний и многие другие. Мы работаем в формате business to business – и поддерживаем IT-инфраструктуру наших заказчиков. На данный момент открыта позиция: инженера локально технической поддержки, который будет задействован в работе на одном из крупнейших проектов компании.

      Наш успешный кандидат имеет:

      • уверенные знания/навыки администрирования OS семейства WIndows на уровне эксперта (7, 8, 8.1,10),
      • навыки работы с серверами и серверными OS семейства Windows на уровне конфигурирования (2008 и далее),
      • базовые знания сетевых технологий и сетевого оборудования, стек TCP/IP,
      • знание мобильных OS Android и IOS,
      • продвинутые навыки работы с офисными приложениями MS Office,
      • умение выполнять табличный анализ в MS Excel,
      • опыт работы с технической документацией (читать, создавать, обновлять),
      • опыт работы в ITSM системах,
      • Опыт работы с приложениями различных банк-клиентов, сертификатами и ЭЦП.
      • Английский язык на уровне не ниже Intermediate.

      Мы ожидаем от кандидата:

      • желание учиться, развивать свой личный и технический потенциал, а также делиться опытом с коллегами по команде,
      • иметь высокую активность, аккуратность и ответственность к поставленным задачам и к работе,
      • умение быстро реагировать, включаться в процесс, брать на себя ответственность и при необходимости эскалировать до необходимых инстанций существующие риски,
      • высокую клиентоориентированность и умение общаться с пользователями ( в том числе, топ-менеджмента заказчика).

      Что будем делать:

      • выполнять задачи по поддержке сервиса, с ведением учета обращений в ITSM системе,
      • развивать и оптимизировать текущие сервисы, участвовать во внедрении новых сервисов,
      • четко следовать процессам и процедурам, определенным на площадке заказчика,
      • выполнять регулярные задачи,
      • осуществлять сервис по поддержке мероприятий (в пределах Москвы),
      • вести документацию и составлять отчеты о проделанной работе.

      Что мы за это предлагаем:

      Выплаты и бонусы:

      • бонусы и 13 зарплата,
      • бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей),
      • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда,
      • ДМС со стоматологией,
      • компенсация спорта.

      Условия труда:

      • работа на территории заказчика ( 2 локации: м.Аэропорт;м.Альтуфьево),
      • рабочий день с плавающим графиком, начиная с 8.00 до 22.00 (8 часов),
      • при возникновении переработок, они оплачиваются дополнительно,
      • постоянная проектная занятность.

      Обучение и карьера:

      • вендорное обучение и сертификация за счет компании,
      • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками,
      • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

      Экология и благотворительность:

      • помогаем детским домам, школам, приютам для животных,
      • озеленяем город, бережем ресурсы,
      • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

    • Инженер по тестированию з/п не указана Казань

      Требования:

      • Опыт тестирования приложений (desktop, web),
      • Опыт проектирования тестов и написания тестовой документации,
      • Знание различных видов тестирования,
      • Опыт работы с багтрекерами,
      • Понимание основ нагрузочного тестирования,
      • Умение написать базовый SQL запрос,
      • Английский не ниже - intermediate.

      Также будет являться плюсом:

      • Знание основ какого-либо языка программирования (Java, .Net)

      Что мы за это предлагаем:

      • Выплаты и бонусы:
        • бонусы и 13 зарплата;
        • выплаты к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
        • компенсация процентов по ипотеке и беспроцентная ссуда;
        • ДМС со стоматологией;
        • компенсация спорта. Скидки в фитнес-клубах;
        • при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
      • Условия труда:
        • современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
        • столовые в офисах и скидки на питание.
      • Обучение и карьера:
        • вендорное обучение и сертификация за счет компании;
        • обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
        • возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.
      • Экология и благотворительность
        • помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
        • озеленяем город, бережем ресурсы;
        • поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
      Тип занятости

      Полный день

      Требуемый опыт

      От 1 года до 3 лет

  • Пока в этом разделе нет открытых вакансий

    Но вы можете оставить нам свое резюме.
    Мы свяжемся с вами, как только подходящие вакансии появятся!

    Отправить резюме
Подписка на вакансии

Нет подходящей вакансии?
Подпишитесь на рассылку и будьте в курсе наших новых предложений по работе.

Подписаться на рассылку
Я даю согласие на обработку своих персональных данных в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ «О персональных данных»

Адрес подписки успешно добавлен!

Ok
Истории успеха
Array
(
    [ID] => 102
    [~ID] => 102
    [TIMESTAMP_X] => 01.09.2016 11:59:43
    [~TIMESTAMP_X] => 01.09.2016 11:59:43
    [MODIFIED_BY] => 3
    [~MODIFIED_BY] => 3
    [DATE_CREATE] => 01.10.2014 17:25:24
    [~DATE_CREATE] => 01.10.2014 17:25:24
    [CREATED_BY] => 1
    [~CREATED_BY] => 1
    [IBLOCK_ID] => 53
    [~IBLOCK_ID] => 53
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
    [ACTIVE] => Y
    [~ACTIVE] => Y
    [GLOBAL_ACTIVE] => Y
    [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
    [SORT] => 40
    [~SORT] => 40
    [NAME] => Системное администрирование
    [~NAME] => Системное администрирование
    [PICTURE] => 
    [~PICTURE] => 
    [LEFT_MARGIN] => 1
    [~LEFT_MARGIN] => 1
    [RIGHT_MARGIN] => 2
    [~RIGHT_MARGIN] => 2
    [DEPTH_LEVEL] => 1
    [~DEPTH_LEVEL] => 1
    [DESCRIPTION] => 
    [~DESCRIPTION] => 
    [DESCRIPTION_TYPE] => text
    [~DESCRIPTION_TYPE] => text
    [SEARCHABLE_CONTENT] => СИСТЕМНОЕ АДМИНИСТРИРОВАНИЕ

    [~SEARCHABLE_CONTENT] => СИСТЕМНОЕ АДМИНИСТРИРОВАНИЕ

    [CODE] => sistemnoe-administrirovanie
    [~CODE] => sistemnoe-administrirovanie
    [XML_ID] => 
    [~XML_ID] => 
    [TMP_ID] => 
    [~TMP_ID] => 
    [DETAIL_PICTURE] => 
    [~DETAIL_PICTURE] => 
    [SOCNET_GROUP_ID] => 
    [~SOCNET_GROUP_ID] => 
    [LIST_PAGE_URL] => /career/job/
    [~LIST_PAGE_URL] => /career/job/
    [SECTION_PAGE_URL] => /career/job/102/
    [~SECTION_PAGE_URL] => /career/job/102/
    [IBLOCK_TYPE_ID] => transfer
    [~IBLOCK_TYPE_ID] => transfer
    [IBLOCK_CODE] => hh_data
    [~IBLOCK_CODE] => hh_data
    [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 
    [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 
    [EXTERNAL_ID] => 
    [~EXTERNAL_ID] => 
    [ELEMENT_CNT] => 17
    [~ELEMENT_CNT] => 17
)
1
  • Ильдар Хуснутдинов Заместитель исполнительного директора Ильдар Хуснутдинов
  • Ленар Рахматуллин Руководитель Направления услуг ИТ-инфраструктуры Ленар Рахматуллин
  • Роман Бажанов Старший менеджер по предоставлению услуг (Senior Service Manager) Роман Бажанов
  • Евгений Фридланд Руководитель коммерческой службы (Head of Sales) Евгений Фридланд
Приведи друга в ICL Services и заработай до 30 000 рублей!
Свяжитесь с нами Телефон 8-800-333-98-70 hr@icl-services.com
На сайтах icl-services.com используются cookie-файлы. Оставаясь на сайте, вы даете свое согласие на использование нами cookie-файлов. Если, прочитав данное сообщение, вы не согласны, просим вас покинуть сайт.